Разделы

HR-брендинг: лучшие практики десятилетия

HR-брендинг: лучшие практики десятилетия
Новая книга об HR-брендинге основана на лучших проектах победителей и номинантов "Премии HR-бренд". 2015 год - юбилейный для Премии, это отличный повод подвести итоги десятилетнего развития HR-брендинга на российском рынке.  В книге представлен пошаговый алгоритм работы с брендом работодателя и анализ основных актуальных тенденций. Отдельный раздел - интервью с HR-директорами и руководителями компаний, наиболее успешно работающих со своим брендом работодателя, стоявших у истоков этого направления. Топ-менеджеры и HR-менеджеры DHL, JTI, Пивоваренной компании "Балтика", "Вымпелкома" ("Билайна"), КПМГ и МТС делятся своим опытом. И, конечно, большой раздел с практическими кейсами - эта информация будет полезна любому HR-специалисту.  Проекты компаний, представленные в книге, направлены как на решение традиционных HR-задач (подбор, адаптация, обучение, мотивация, внутренние коммуникации и т. д.), так и на поиск инновационных решений (автоматизация HR-процессов, предиктивная аналитика, коллективное прогнозирование, геймификция). Также в книге представлены уникальные социально значимые проекты, которые выходят за рамки узких бизнес-задач и помогают объединить сотрудников, создать сильную команду.  Аудитория книги: HR, маркетологи, руководители всех уровней.

В случае отсутствия книги в наличии, доставка 27.09.2019

издана

ISBN:  978-5-4461-0320-1

Автор:  Осовицкая Нина

EAN :  9785446103201

Год издания:  2016

Издательство:  Питер

формат

Количество страниц
464
Формат
150х220
Вес
604
Переплет
твердый